Jaunā darbiniece zaudē darbu, tiek piedāvāta vecāka kolēģa vieta, kurš ir talantīgāks, ...
... pieredzējušāks un gluži vai Autoritāte jaunajai. Iemesls varētu būt, ka jaunā vnk ir iepatikusies priekšniekam kā sieviete, vai arī nav ar tik stingru mugurkaulu kā vecais, un varētu būt ērta aita. Kaut gan darbā jaunā arī sevi pierādījusi kā spējīga un strādīga.Ko darīt - atteikties no piedāvātā amata, lai nesanāktu kāpt pār līķi? Vai piekrist - jo nauda ir vajadzīga un katrs pats sev tuvāks (a pret kāpšanu uz galvas vēl varētu pacīnīties)?
Torpedo 1 Jem, jem - buus gan darbs, gan obligaatais sex ar prieksnieku
Vikinja ja jau vaicā, tad ir skaidrs, ka esi jau izlēmusi, bet šeit vēlēties tikai sirdes apziņu uzpūderēt :):
JurisK Ja sirdsapzinja bikinj grauzh, parunaa ar to vecaako un autoritatiivo - kas par iemeslu vinja atlaishanai. bet taa - kattram savs krekls tuvaaks.
Vikinja
Juri, nu neticu, ka vecākais un autoritatīvākais būs gatavs šādai cēlai misijai.
Tā notiekas tikai ķinO :):)
JurisK 1 Visdriizaak nebuus gatavs, bet, ja taa ir normaala iestaade, tad taa vienkaarshi, bez pamatota iemesla, atlaist nemaz nevar. un, ja tas vecaakais ir pietiekoshi gudrs, tad vinjam jau ir arii riiciibas plaans nelikumiigas atlaishanas gadiijumaa.
fifidrilla
JurisK (2011-02-26 12:11) viedoklis
Iemesls varētu būt, ka viņam ir viedoklis, ka neklausa visādiem jaunizceptiem priekšniekiem-menedžeriem, kas sadomājas, ka visiem jālēkā pēc viņu stabules. Cilvēks ar viedokli un mugurkaulu - ir neērts cilvēks.
Bet galvenais, - ka jauno un smuko darbinieci gribas iekārtot labā vietiņā.
ULTRA Un kura ir tā jaunā un smukā?